Verzuimbegeleiding

Persoonlijk, betrokken en professioneel

Als werkgever wilt u grip op verzuim, duidelijkheid over uw verplichtingen en een aanpak die werkt voor uw organisatie én uw medewerkers. ArboVita ondersteunt u daarbij met persoonlijke, betrokken en professionele verzuimbegeleiding, gericht op herstel, duurzame inzetbaarheid en een zorgvuldig proces.

Wij begeleiden het volledige verzuimtraject conform de Wet verbetering poortwachter en nemen u werk uit handen, terwijl u overzicht en regie behoudt.

Eén vast aanspreekpunt

Bij ArboVita werkt u met een vaste casemanager verzuim. Deze casemanager is het centrale aanspreekpunt voor zowel werkgever als werknemer en bewaakt het verzuimproces van begin tot eind. Dit zorgt voor korte lijnen, duidelijkheid en continuïteit.

De vaste casemanager:

  • Bewaakt wettelijke termijnen en verplichtingen;
  • Stemt af met de bedrijfsarts
  • Onderhoudt contact met werknemer en werkgever;
  • signaleert tijdig wanneer bijsturing of aanvullende inzet nodig is.

Zorgvuldige begeleiding, gericht op mogelijkheden

Onze verzuimbegeleiding is gericht op wat wél mogelijk is. Samen met werknemer, werkgever en bedrijfsarts kijken we naar belastbaarheid, herstel en verantwoorde werkhervatting. Altijd zorgvuldig, realistisch en afgestemd op de situatie.

Inzet van interventies

Wanneer dit bijdraagt aan herstel of het voorkomen van langdurig verzuim, kunnen wij interventies inzetten via onze samenwerkingspartners. Denk aan coaching, fysieke ondersteuning of andere gerichte begeleiding. De inzet van interventies gebeurt altijd passend bij de situatie en op advies van de bedrijfsarts.

Spreekuur­locaties en online consulten

ArboVita werkt met meerdere spreekuur­locaties en biedt daarnaast de mogelijkheid voor online consulten. Zo kunnen afspraken flexibel worden ingepland, passend bij de behoeften van de werknemer en uw organisatie.

Ondersteuning met Track Verzuimsoftware

Ter ondersteuning van het verzuimproces werken wij met Track, een modern en gebruiksvriendelijk verzuimsysteem. Track maakt het mogelijk:

  • werknemers ziek- en beter te melden;

  • het verzuimproces en de voortgang volgen;

  • afspraken, acties en documenten in te zien;

  • verzuimstatistieken en rapportages te raadplegen voor meer inzicht en sturing.

Track kan worden gekoppeld aan veel gebruikte HR- en salarissystemen, zoals AFAS, Unit4, Nmbrs, Loket.nl, ADP, Exact, SAP,…. Hierdoor  sluit de verzuimbegeleiding naadloos aan op uw bestaande HR-processen en wordt dubbele invoer voorkomen.

Benieuwd welke vorm van verzuimbegeleiding het beste past bij uw organisatie?

Bekijk dan onze verzuimabonnementen, waarin wij onze dienstverlening en mogelijkheden overzichtelijk hebben uitgewerkt.

Naast verzuimbegeleiding bieden wij nog de volgende diensten aan in het kader van verzuim. 

Verzuimtraining

Waarom een verzuimtraining volgen? Ziekteverzuim heeft invloed op productiviteit, teamdynamiek en kosten. Een verzuimtraining helpt organisaties om beter om te...

Lees meer

Arbeidsdeskundig Onderzoek

Wat is een arbeidsdeskundig onderzoek? Een arbeidsdeskundig onderzoek wordt ingezet wanneer er twijfel bestaat of een werknemer kan terugkeren naar...

Lees meer

Tweede spoortraject

Wat is een tweede spoortraject? Een tweede spoortraject (ook wel 2e spoortraject genoemd) is een verplicht onderdeel van de Wet...

Lees meer

Verzuimabonnementen

Home Verzuim-abonnementen Verzuimabonnementen bij ArboVita – flexibel en op maat Verzuim-abonnementen bij ArboVita – flexibel en op maat Elke organisatie...

Lees meer